“请问你需要找哪方面工作？”“我希望找一份操作工。”2月1日，通山县“春风行动”企业用工专场招聘会在南林工业园内举行，吸引了众多求职者。

就近择业线下火

40岁的陪读妈妈徐鄂凡一大早便来到招聘会现场，“想找一份白班工作，一边就近照顾三个孩子，一边挣点钱。”徐鄂凡是南林桥镇青垱村村人，这几年一直是边打工边照顾上学的孩子。她想在招聘会上找一份离家近、稳定的工作。  

“虽然脱贫了，但还要继续奋斗。”48岁的吴华英是南林桥镇团墩村村民，2013年被识别为建档立卡贫困户，在扶贫政策的支持下，吴华英靠自己的辛勤劳动实现了脱贫。虽然摘掉了贫困帽子，但是吴华英认为奋斗的脚步不能停，找一份好的工作尤为重要。得知村里统计求职人员信息，吴华英第一个报了名。在招聘会现场，她积极与招聘人员交流，主动了解用人单位情况。

直播送岗线上忙

“都是白班，每周还有休息？不错。”“本地就业既能创收又能兼顾家庭和农业生产，留在通山，发展通山。”在此次“春风行动”直播间里，网友们热情高涨，气氛活跃。

实行部门联动，搭建云平台，网上直播招工也吸引了众多网友求职。直播送岗活动从年前持续到年后。据初步统计，参加两场网络直播的30多家企业，共提供1300多个工作岗位。在直播间里，通过播放公司宣传片、公布招聘岗位信息、人力资源负责人做客直播间与网友互动等方式，让用人单位和求职者实现跨地域、高效率的交流与沟通。

“我们是第一次网上招聘，有很多求职者给我们打电话，有很多岗位等着大家。”湖北新亿通机车配件有限公司人力资源部负责人介绍。经过线上直播招聘，公司目前已有300余人咨询岗位，20多人来公司面试应聘，省时又省力，是一次非常好的尝试。

就业是民生之本，关系到千家万户。一直以来，通山县高度重视就业工作，为提供更多工作岗位，提高就业率，引导各方力量集中精力抓好“六稳”“六保”，实施积极的就业政策，全面强化稳就业举措。

“人社部门采取了线上加线下全方位、多形式、分区域的招聘措施，做到招聘步履不停歇、就业服务不打烊、传统与创新结合。”通山县人社局负责人表示。