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英山:多举措让宝妈“就业带娃”不再“两头难”

时间:2025-07-09 14:19  来源: 英山县人社局    作者:虞小彦  
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今年以来,英山县人社部门聚焦进城务工人员特别是宝妈群体的就业困境,通过“开发岗位+技能培训+托管服务”三管齐下,既缓解了企业用工压力,又帮助宝妈实现“就业带娃两不误”。截至目前,已累计帮助超700名宝妈实现就业,托管儿童近300人,取得了显著成效。

大力开发宝妈就业岗位。协调“源国科技、瑞勤箱包、聚英发食品、恒意达、恒奥铝业”等企业开发宝妈岗600余个,上班时间方便灵活,方便宝妈上下班和接送娃。

积极开展Mini招聘活动。5月以来,通过“Mini招聘进校园、进景区、进社区”活动,将宝妈岗送到宝妈们身边,方便他们就近选择就业岗位,已促成就业280人。

开展实用技能培训。开展“电动缝纫工、邹倩家政护理员”等实用技能培训,学员结业即就业,共帮助350余名宝妈实现就业。

就近就地开启宝妈专线。在县人力资源服务产业园零工驿站,将培训教室变车间,开通宝妈缝纫专线,对口瑞勤箱包等企业,为80余名宝妈提供灵活就业岗位。

鼓励企业开展托管服务。动员“源国科技、瑞勤箱包、聚英发食品、世纪艺翔”等企业为宝妈开办“宝宝暑期托管班”,县人力资源服务产业园、返乡创业园均开设“宝妈安心就业,宝宝我来照护”免费托管班,解决宝妈就业的后顾之忧。目前,各企业和相关组织已免费托管儿童近300人。

营造浓厚返乡创业氛围。通过“英山就业”视频号,及时宣传“产业园宝妈线”“源国科技”等宝妈就业带娃两不误视频,宣传各类就业服务举措,营造“返乡创业恰逢其势·报效桑梓正当其时”的浓厚氛围。

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