“既能按时接孩子放学，每月还能挣 4000 多块，这‘家门口’的工作真是解了我的燃眉之急！”7 月15日的午后，家住仙桃和合国际小区的宝妈戈敏看着手机里的工资到账信息，脸上笑开了花。这温暖的一幕，正是仙桃市人社局打造“家门口就业服务站” 结出的硕果。

筑牢服务基石，织密就业保障网

2025 年 3 月 3 日，仙桃市家门口就业服务站建设正式启动，一场关乎民生的就业服务升级行动拉开序幕。首期 20 个社区的 20 名兼职工作人员走进市就业局接受系统培训，城区 4 个街道各配备 4 名全职人员统筹管理，社区兼职人员扎根一线，形成 “全职 + 兼职” 的服务梯队。6 月 4 日，二期 20 个社区服务站接力启动，人员培训同步跟进，40 个“就业哨所”在短短三个月内实现城乡重点社区全覆盖。

从政策解读到岗位匹配，从简历优化到面试指导，全职管理员下沉街道抓统筹，兼职服务员扎根社区送服务，这支经过专业培训的队伍，成了连接企业与劳动者的 “贴心纽带”。“培训时学的‘人岗匹配三步法’特别实用，知道怎么问需求、筛岗位、搭桥梁了。”沙嘴街道青青家园社区兼职服务员李娟说，精准服务的底气正来自系统培训。

精准对接需求，解锁就业 “幸福密码”

“做主播每天直播4个小时，不影响接送娃上学，每月还能收入4000多块，工作家庭两不误！”戈敏的幸福藏不住。这位长期居家的宝妈，通过社区服务站匹配，在离家500米的电商个体户做起直播，兼顾家庭的同时实现了增收。同样笑开颜的还有春天小区的周春，服务站为她对接居家外呼客服岗，让她能灵活安排时间，每月2300元补贴家用；杜湖社区的刘依则在清水湾招聘会现场，成功入职三智医疗的宝妈岗，“朝九晚四” 的工作让她既能照顾孩子，又能踏实挣钱。

针对企业 “用工荒”，服务站更是 “雪中送炭”。湖北嘉会缘科技发展有限公司人事部施经理回忆：“6 月初急缺人手，服务站当天就建群宣传，3天内组织两场招聘会，58 名员工顺利到岗，解了燃眉之急！” 数据显示，仅二期启动后，服务站就累计接收简历 300 余份，成功匹配岗位超百个。

服务全龄段，激活就业 “一池春水”

暑期来临，服务站成了年轻人的“职场第一站”。27 岁的张旗通过智慧一体机找到保安公司实践岗，22 岁的编导专业毕业生王轲精准匹配餐饮剪辑岗，18 岁的高考生张小欣在丝宝集团体验职场生活……“从咨询到入职只用了3天，智慧设备查岗位太方便了！”王轲点赞道。

企业的需求也被快速响应。荣和土菜餐饮公司邓经理 6 月 24 日求助急招临时工，服务站当天推送信息至 20 个社区群，两天内就帮企业招到合适人员。“效率太高了，以前招人得跑半个月，现在家门口就能解决！” 邓经理感慨道。

对初创企业，服务站更是主动靠前。今年 1 月成立的湖北宝坤耀达纺织科技有限公司，因用工缺口发愁，就业专班多次邀请企业参加招聘会，定向输送 20 余名普工，让企业顺利投产。“人社部门送工上门，我们才能安心扩产。” 企业负责人说。

授人以渔，技能培训铺就长远路

“以前整天宅家，现在能独立做蛋糕，还找到了工作！” 结业仪式上，陈金阳举着亲手做的奶油蛋糕，眼里闪着光。这位性格内向的女孩，在服务站推荐下参加免费西式糕点培训，结业后通过服务站对接入职艺酥糕点。5 月以来，服务站已开展西式糕点培训 28 人，结业 23 人全部实现就业推荐，线上线下咨询超 600 次，群发岗位信息 100 余条，技能 + 岗位的 “双输送” 模式，让就业之路走得更稳。

从宝妈到青年，从初创企业到用工大户，仙桃家门口就业服务站用 “零距离”服务架起连心桥。截至 7 月，40 个服务站已累计服务劳动者超 2000 人次，帮助企业解决用工缺口 300 余人。仙桃市人社局主要负责人表示：“让劳动者在家门口就业，让企业在家门口招工，这就是我们建设服务站的初心，也是最暖的民生底色。”