根据《人力资源社会保障部 金融监管总局关于开展国家金融监督管理系统先进集体和先进个人评选表彰的通知》（人社部函〔2025〕58号）要求，通过逐级推荐和评选，经国家金融监督管理系统先进集体和先进个人评选表彰工作领导小组初审同意，确定国家金融监督管理总局竹山监管支局为国家金融监督管理系统先进集体推荐对象，国家金融监督管理总局宜昌监管分局人事科科长叶晶为国家金融监督管理系统先进个人推荐对象，现予以公示。

如对公示对象有异议，请于2025年10月22日至2025年10月28日（五个工作日）期间，以电话或书面形式向湖北金融监管局系统先进集体和先进个人推荐评选工作领导小组办公室反映。反映情况要客观真实，以单位、部门名义反映问题的要加盖公章，以个人名义反映问题的要署真实姓名、单位和联系地址、电话。

湖北金融监管局系统先进集体和先进个人推荐评选工作领导小组办公室

电    话：027-85565120

通讯地址：湖北省武汉市东湖南路7号

邮    编：430072

国家金融监督管理总局竹山监管支局

基本情况及先进事迹材料

国家金融监督管理总局竹山监管支局共有在编干部21人。2025年度，竹山金融监管支局第一党支部获评金融监管总局“优秀党支部品牌”称号；2024年度，被十堰金融监管分局授予“2024年度先进集体”称号；2024年度，支局网络安全工作在十堰金融监管分局年度考核中获评“优秀”等级；2024年度，竹山金融监管支局党委书记、局长王明在十堰金融监管分局党委书记抓基层党建工作考核中获“好”等次。作为全省“9家新组建机构”之一，竹山金融监管支局全体干部以高度的责任感和使命感，于困境中奋楫争先，在逆境中勇毅前行，实现了从无到有、由弱渐强、成果初显的“蜕变”。

迎难而上，于困厄中淬炼坚韧底色

组建伊始，人财物全面紧缺、无办公场所等难题横亘在前。支局全员迎难担当、破局前行，全力推动机构起步运转。

八方来援破人荒。成立之初，人员缺口巨大，近乎“白手起家”。在省局党委的关心下，为积极响应全市“一盘棋”号召，17名县市业务骨干主动请缨，分批从优越地区转战偏远山区。他们暂别家人，跨越数百里，以“功成不必在我，功成必定有我”的赤诚，为竹山支局顺利起步注入强劲动能。

精打细算克时艰。办公用房缺失、经费紧张是另一道难关。初期，16名职工挤在不足150平米的临时场所办公。为节省开支，交流干部多人合租偏远住房、周末返家放弃高速选择国道拼车，每一笔费用都反复斟酌，办公耗材更是“锱铢必较”。条件艰苦，他们却毫无怨言，千方百计保障工作运转。

党建引领，于攻坚中锻造硬核队伍

面对困难，班子率先垂范、全员凝心聚力。打造“竹韧山坚，金监先锋”支部品牌，获评金融监管总局系统优秀党建品牌。

政治筑魂强根基。落实“第一议题”，通过党委领学、中心组深学、支部研讨、党员互动、线上线下自主学等形式，深入学习习近平总书记重要讲话和重要指示批示精神，筑牢信仰之基，补足精神之钙，为破难前行提供坚强思想保证和强大精神动力。

实战练兵提素能。开设“强基提能”青年讲堂，年轻干部授课5场次，以讲促学，有效提升专业素养与表达能力。创新搭建“青年尖兵”“跨域联学”平台，累计选派骨干15人次参与上级现场检查及重大任务，在更高平台经受历练，队伍整体实战能力显著提升。

砥砺奋进，于拼搏中收获丰硕成果

支局在“先天不足”条件下，各项工作取得突出成绩。反映支局工作的专报获湖北监管局局长批示肯定。

风险防控精准有力。聚焦中小法人银行风险，推动辖内农商行信用风险压降超60%，处置进度持续领先。紧盯房地产金融风险，联合住建部门推动城市房地产融资协调机制有效实施，工作推进速度位列全市首位。严防非法金融风险，通过排查宣教，成为全市唯一“零案件”县。牵头举办的“金融为民谱新篇，守护权益防风险”主题汇演获县委县政府肯定，被省市媒体报道。

监管效能持续提升。强化非现场监测，创新设计县域非现场统计报表。通过监测分析，发现风险隐患30余条，下发风险提示书、监管意见书10余份，约谈高管20余人次，“强监管严监管”效能日益凸显，机构合规理念深入人心。

服务实体，于担当中彰显价值追求

引导金融活水精准滴灌实体经济薄弱环节，疏通融资堵点。支局小微企业融资、普惠金融等工作多次被《中国银行保险报》《金融时报》宣传。

畅通小微融资。高效运转支持小微企业融资协调机制，累计走访企业30477户，放贷28.02亿元，位居全市首位。搭建对接平台，推动金融助力湖北支点建设活动率先在竹山落地，成为全省金融系统“第一家”“第一县”，成效获《人民网》等央媒报道。

普惠金融扎根。落实习近平总书记对丹江口库区志愿者回信精神，引导辖内金融机构以绿色金融为引领，推动“五大金融”在竹山这个南水北调核心水源区落地见效，确保一泓清水永续北送。普惠金融服务工作站乡镇全覆盖，乡村辐射超90%，打通了金融服务“最后一公里”。依法处置各类信访投诉，回应群众关切，利用金融纠纷调解机制为老百姓挽回经济损失200余万元。

艰难困苦，玉汝于成。竹山支局全体干部在平凡的岗位上创造了较好业绩。展望未来，他们将继续保持迎难而上的锐气与脚踏实地的作风，在秦巴山间书写金融监管事业高质量发展的新篇章。

国家金融监督管理总局宜昌监管分局人事科科长叶晶

基本情况及事迹材料

叶晶，男，1984年7月出生，汉族，中共党员，湖北当阳人，大学本科学历，硕士学位，现任宜昌金融监管分局人事教育科（党委组织部）科长。2016年3月，被银监会授予“2015年度EAST劳动竞赛应用创新能手”；2016年4月，被银监会授予“2015年度监管标兵”；2018年8月，被银监会授予“2017年度优秀团干部”。2011年3月，被湖北银监局授予“2010年建设防风险信息体系突出贡献个人”；2017年1月，被湖北银监局授予“‘两个加强、两个遏制’回头看现场检查优秀检查人”；2020年9月，被宜昌市委市政府授予“宜昌市抗击新冠肺炎疫情先进个人”；2021年7月，被湖北银保监局授予“优秀党务工作者”；2023年1月，被宜昌市委市政府授予“宜昌市‘强产兴城’先进个人”；2023年7月，被宜昌银保监分局记“三等功”一次；2025年4月，被宜昌市委市政府授予“宜昌市先进工作者”。

一、牢记使命践初心

该同志政治素质过硬，政治站位高。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，始终与党中央保持高度一致。2020年，新冠疫情全面爆发之际，该同志认真贯彻落实习近平总书记关于疫情防控工作的系列重要讲话和重要指示批示精神，主动响应组织号召，不顾个人安危，克服家庭困难，投身疫情金融服务应急中心工作，在22天连续无休的奋战中，协调辖内银行机构为1230家企业发放贷款214.67亿元，引金融“活水”确保抗疫企业有序运转，助力受影响企业恢复“元气”，圆满完成企业“方舱”任务，被市委市政府表彰为“宜昌市抗击新冠肺炎疫情先进个人”。该同志主动服务大局，大局意识强。坚持以党的创新理论武装头脑，坚守共产主义理想信念。服从组织安排，积极配合工作，连续多年担任分局党支部书记、工会委员、团委书记和党委秘书，扎实履行各项工作职责，先后荣获“银监会系统优秀共青团干部”“湖北银保监局系统优秀党务工作者”称号。

二、作风严谨抓工作

该同志在工作中始终严格要求自己，把作风建设的重点放在严谨、细致、求实上，做到干一行、爱一行、钻一行，精一行。2020—2024年连续5年考核为“优秀”，2023年记“三等功”一次，作为湖北局代表参评“人民满意的公务员”。

工作实绩突出，监管能力强。该同志多次参与省局党委巡察、现场检查和EAST劳动竞赛，先后荣获“银监会应用创新能手”“银监会监管标兵”“湖北银监局建设防风险信息体系突出贡献个人”“湖北银监局现场检查优秀检查人”称号。在该同志的带领下，宜昌分局在全省范围内率先形成一支具备独立建模能力的优秀团队，屡获全省EAST劳动竞赛先进集体，在原银保监会组织的EAST劳动竞赛中，该同志两次作为主力勇夺“优秀应用团队奖”。推进风险化解，协调能力强。该同志协调指导宜化集团、中孚化工债委会解散，推动东圣集团债务风险有效化解，解决多年未决的采矿权质押问题。组织编写市场准入操作手册，运用信息技术提升法律审查时效性和规范性。筑牢安全生产防线，扎实开展安全隐患排查整治，荣获全省安保先进单位。推进案防长效机制建设，严格执行“有案必罚”。在信访维稳方面，严守底线，在2023年巡游出租车司机群访事件中，积极协调保险公司调整续保费率，防止了更大规模群体事件的发生。2025年被市委市政府授予“宜昌市先进工作者”称号。服务实体经济，执行能力强。该同志积极搭建沟通桥梁，推动“千名干部进千企”服务活动，有效打通金融服务实体经济“最后一公里”，促发展成效显著，被市委市政府授予“宜昌市‘强产兴城’先进个人”称号。深耕文化传播，宣传能力强。线下有行，线上有声。该同志围绕监管中心工作，注重正面发声，加强成果转化。2024年全年推送省局网站新闻293篇，上报政务动态信息66篇，宜昌分局荣获中国银保传媒集团2024年度新闻宣传优秀奖。

三、遵章守纪严要求

该同志始终对自己高标准、严要求，做到自省、自警、自励，自觉加强党性修养，堂堂正正做人，干干净净办事，群众基础好。认真执行非公务交往、履职回避等制度，同监管对象保持“零物质往来”，构建“亲”“清”良性关系，得到广大干部职工和监管对象的一致认可。