习近平总书记关于就业工作的重要讲话精神在湖北人社系统引发热烈反响⑤--湖北省人力资源和社会保障厅

习近平总书记关于就业工作的重要讲话精神在湖北人社系统引发热烈反响⑤

时间：2024-06-07 16:38 来源：荆州市人社局、仙桃市人社局、天门市人社局

字号：

日前，习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时发表了重要讲话，他强调，促进高质量充分就业，是新时代新征程就业工作的新定位、新使命。讲话发表后，湖北人社系统迅速掀起学习热潮，各市州人社局第一时间组织工作人员认真学习领会习近平总书记重要讲话精神，他们纷纷表示，要把思想和行动统一到习近平总书记关于就业工作的重要讲话精神和明确要求上来，坚持实施就业优先战略，切实抓好就业这件民生头等大事，努力促进高质量充分就业，不断增进人民福祉，为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业提供有力支撑。

增强新动能

促进高质量充分就业

荆州市人力资源和社会保障局

习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话，深刻总结了新时代就业工作“八个坚持”的规律性认识和实践经验，全面阐述了促进高质量充分就业的实践路径和工作要求，系统回答了事关就业的一系列方向性、根本性、全局性问题，为促进高质量充分就业提供了战略指引和行动指南。荆州市人社系统将坚定不移抓好贯彻落实，加快推动以新质生产力为支撑的高质量发展，促进高质量充分就业，奋力打造江汉平原高质量发展示范区，为湖北建设全国构建新发展格局先行区全局添彩。

全力提升就业带动能力

凝聚工作合力，围绕荆州4611产业体系，推动财政、金融、产业、消费等政策与就业政策协调联动、同向发力，构建就业友好型发展方式，加快培育壮大新质生产力，拓展数字经济、绿色经济、健康经济、银发经济等新领域就业，创造更多新的就业增长点，持续提高发展的就业带动力。

全力强化技能培训就业导向

定期发布急需紧缺培训专业（工种）目录，制定差异化补贴标准。持续开展“以训送工”，匹配产业发展需求。充分发挥劳务品牌培育培训基地作用，聚焦农村劳动力、高校毕业生、失业人员等重点就业群体，强化职业技能培训，多渠道、多方式、多层次培养技能人才。

全力健全就业服务体系

充分发挥零工驿站、基层公共就业创业服务站点、高校人才就业服务站先锋堡垒作用，常态化推进“家门口”就业专项行动，打造一批“家门口工厂”“社区工坊”等，持续完善“数智就业”智慧平台建设，建立健全政府购买公共就业服务机制，增强公共服务均衡性可及性。支持人力资源服务业高质量发展，做强做优“一园多区”省级人力资源服务产业园。

全力抓好重点群体就业

持续推进“才聚荆楚·凤鸣荆州”工程，强化就业政策宣传一张图、毕业服务一件事、就业帮扶一张网、协作联动一盘棋“四个一”措施，促进高校毕业生等青年群体就业。加大就业见习工作力度，对离校未就业毕业生全面落实提供“1131”就业服务。兜牢困难群体就业底线，针对大龄、残疾、较长时间失业等困难群体，开展“一对一”服务，确保零就业家庭动态清零。加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障，进一步拓宽自主创业和灵活就业空间。

以习近平总书记重要讲话精神为指引推动就业与发展“互融共进”

仙桃市人力资源和社会保障局

5月27日下午，中共中央政治局就促进高质量充分就业进行第十四次集体学习，充分彰显了以习近平同志为核心的党中央对就业工作的高度重视。仙桃市人社局党组第一时间召开党组扩大会议，全体党组班子成员深入学习研讨，认真学习、深刻领会习近平总书记重要讲话精神，增强政治自觉、思想自觉和行动自觉。下一步，仙桃市人社局将始终坚持就业优先导向，以项目为引领，推动就业与发展“互融共进”。

强化就业优先导向

推动就业提质扩容

将高质量充分就业作为经济社会发展的优先目标，因地制宜发展新质生产力，大力发展新业态、新模式，积极挖掘、培育新的职业序列，推动就业结构不断优化、就业质量持续提升；结合仙桃实际，按照“规划统筹、部门合作、多渠道资源建设、高效共享利用”的原则，推动建设涵盖就业招聘、技能培训、创业培训、技能竞赛、考核评价等一体的公共实训基地建设，助力更加充分更高质量就业。

加大职业培训力度

提升就业工作质量

围绕我市服装、黄鳝、护理三大特色产业开展技能培训。实施“万名鳝农”“万名裁缝”“万名护工”滚动培训工程，年度完成10000人以上培训，提升从业人员致富能力和收入水平。加强与高校、职业学校等教育机构合作，推动产学研深度融合，促进人才培养与市场需求有效对接。支持仙桃职院、沔阳技工学校及定点职业培训机构为企业职工和“九类人员”开展职业技能培训，提升技能水平。

深化体制机制改革

健全就业服务体系

坚持多渠道、多频次、多方式开展“春风行动”“就业援助月”“高校毕业生就业服务月”“金秋招聘月”等线上线下公共就业服务专项活动。推进“就在沔阳”智慧就业数智平台建设，搭建“两库一平台”（企业需求信息库、劳动力信息库，就失业监测平台），为就业工作提供精准决策支撑。坚持高点规划，大力构建“政府主导、市场主体”工作格局，打造特色人力资源服务产业链，加快创建省级人力资源产业园，推动全市人力资源服务业加快发展。

加强劳动权益保障

营造和谐劳资关系

以“服务企业就是服务全市经济发展大局”为指导思想，开展“百名人社专员进百企”行动。通过建立联系走访制度、问题收集制度、业务员培训制度、督导落实制度，确保及时受理涉企诉求，传递惠企政策，帮助企业排忧解难。不断扩大基层调解组织队伍，联合工会、工商联等部门积极推进基层调解组织建设，提升基层镇办调解中心履职能力。进一步畅通劳动人事争议仲裁与工会调解对接工作机制，全面提高“人社+工会”劳动争议裁调对接案件覆盖面，提升裁调工作质效，全力维护劳动者合法权益。

以高质量充分就业

服务经济社会发展

天门市人力资源和社会保障局

习近平总书记在中共中央政治局第十四次集体学习时的重要讲话，深刻阐述了就业的重要意义，深刻总结了新时代就业工作规律和宝贵经验，深入阐述了促进高质量充分就业的实践路径和工作要求，为促进高质量充分就业提供了科学指导和行动指南。全市人社系统迅速掀起学习宣传贯彻的热潮，干部职工全面学习，全面宣传，全面落实，把就业当作民生头等大事，以高质量充分就业助力天门高质量发展。

高位推动服务发展大局

围绕中心服务大局，紧抓天门打造“一城五中心”发展契机，紧跟天门“工业倍增”等五项重点工作，聚焦产业发展与就业优先同频共振，积极落实惠企政策，做实“一企一策”帮扶，挖掘更多高质量就业岗位，培育具有天门特色的就业增长极，使高质量发展的过程成为就业提质扩容的过程。

增值赋能强化技能培训

针对人力资源供需不匹配结构性就业矛盾，持续开展“万人培训强技能行动”，围绕不同行业和岗位技能需求，实施“精准培训”，着力解决结构性就业矛盾。针对天门特色产业发展方向，实施“天门菜农”“服装电商衣匠”等劳务品牌建设，扩大劳务品牌效益和产业就业容量。

提质增效做实就业服务

不断提升公共就业服务质量，深入开展城乡劳动力信息摸底和企业用工信息摸底，搭建。引进规上人力资源服务业项目，推动人力资源服务业与就业公共服务深度融合。因地制宜建设“零工驿站”，延伸就业触角，实现“家门口”的就业服务。统筹高校毕业生等重点群体，提供分级分类就业服务，提高就业服务的效率和精准度。鼓励大学生、返乡农民工等重点群体创业，通过创业带动就业，创造更多就业机会。

完善体系加强权益保障

保障劳动者的基本权益，增强社会保障、劳动维权与就业工作的联动效应，提升人社与工会、司法、法院、企联等部门的协同作用，为劳动者就业提供有力支撑保障。

扫一扫在手机上查看当前页面

已阅 0 打印关闭

习近平总书记关于就业工作的重要讲话精神在湖北人社系统引发热烈反响⑤

扫一扫在手机上查看当前页面

相关文档

关联链接