为深入贯彻落实省委关于深化拓展“干部素质提升年”的工作要求，进一步搭建常态化交流互鉴平台，助力就业工作实现理念与业务能力水平双提升，4月23日，首期“就业大讲堂”在就业大厦15楼会议室正式开讲。厅党组成员、副厅长马丽出席活动并讲话。

马丽同志指出，此次活动既是提升干部能力素质的具体举措，也是促进业务融合、凝聚工作合力的有效载体。希望大家在交流中碰出思想火花，切实把学习成果转化为推动工作的务实方法，以更强本领、更实作风推动全省就业工作再上新台阶。

专题授课环节，就业中心农村就业处三级调研员胡其望以《劳务品牌牵引高质量发展》为题，从劳务品牌内涵特征、发展历程、典型模式入手，结合“潜江裁缝”“三峡茶师”等案例，深入分析了我省劳务品牌的发展现状和所获成就，阐述了劳务品牌对促进高质量充分就业的重要作用。

就业中心农村就业处一级主任科员余成玲以《系牢乡情纽带，以返乡创业带动“家门口”高质量就业》为题，聚焦返乡创业的现实考虑、工作路径、典型模式，从乡情联结的搭建、创业扶持政策的落地、创业带动就业的联动效应等方面展开讲解，分享了返乡创业工作的实践成果。

首期“就业大讲堂”采用“现场授课+线上直播”的形式开展，大家纷纷表示，本次授课内容丰富、贴合实际，让人深受启发、收获颇丰，接下来会把本次学习到的经验方法梳理消化，以更扎实的业务能力推动各项工作落地见效。

厅宣教政务处、就业处、流动处、农工处、表彰处、就业中心、就创中心、信息中心干部现场参加学习，各地近300名干部通过网络课堂同步参与线上学习。